1月17日，江西服装学院领导团队应邀来到先行AI商学院北京总部，与先知先行CEO叶总、先行AI商学院潘院长以及副院长周总进行了一次重要会议。此次会议意义非凡，对于探索与解决学生就业问题起到了积极的推动作用。
在会议中，先行AI商学院的潘院长对当下学生就业现状进行了一番透彻的剖析。他首先指出，大厂在招聘时更加青睐那些拥有丰富经验的求职者，这对于刚步入职场的应届生而言，无疑增加了就业难度。而目前，应届生的就业率并不理想，这一事实揭示了高等教育与职场需求之间的断层。当前应届生在情商、执行力及创新能力方面存在明显短板，这些素质在现代职场中至关重要。他进一步指出，学校教育在实际就业准备方面存在显著脱轨，这一问题急需解决。
江西服装学院的马书记针对先行AI商学院培训内容和产品优势提出了自己的疑问。对此，叶总强调，先行AI商学院会采纳产教结合的先进教学方法，依据学校的具体情况及应届生就业市场的实际需求，制定切实可行的教学计划。
此外，叶总详细介绍了先行AI商学院在课程设置上的独特之处。他提到，先行AI商学院将为学生提供全方位的AI智能软件工作应用培训，不仅仅停留在理论层面，更重视与实际企业业务的紧密结合，让学生在实战训练中学以致用。为确保教学成效，学生作业将由岗位资深人士进行专业审核，这些专业人员将提供具有实际参考价值的建设性反馈，进一步提升学生的专业能力和就业竞争力。
本次会议取得了积极成果，先行AI商学院与江西服装学院达成初步合作意向，成为战略伙伴。未来，将在学院内设置AI相关课程，由先行AI商学院将提供数据资源和导师支持。相信在双方的共同努力下，能够为学生提供更好的就业机会和职业发展平台，推动教育与就业的良性互动。